COMPANY SYSTEM社内制度

働き方改革の導入

仕事だけではなく私生活も充実させてほしいという想いから、なるべく残業をせず時間内に業務を終わらせようという取り組みが積極的にされています。

研修制度

新卒研修・新人営業研修・主任研修・店長候補研修・店長研修・管理職研修・業務研修などスキル別に各研修を実施しています。

経営計画発表説明会

毎年1回必ず経営計画発表説明会を開き、経営陣と社員、組織と個人のベクトル合わせをする場を大切にしています。

社内プロジェクト

社内で様々なプロジェクトを立ち上げ、各メンバーで業務改善等のテーマに取り組みます。また、親会社である大東建託グループが主催するTQC(Total Quality Control=統合的品質管理)という大会にも出場しています。

ハワイキャンペーン

ハウスコムでは毎年、会社に貢献した従業員を対象に、その努力や奮闘を称え、従業員本人とそのご家族を招待するキャンペーン旅行を開催しております。

夕食会

同じエリアの店舗全てが同時に売上目標を達成したときは、支店が集まってお祝いをする夕食会が開催されます。もちろん費用は会社が負担します。

短時間正社員制度

子どもを保育園に迎えに行きたい、資格取得のためのスクールに通いたい…等々、多様なワークスタイルを実現できるよう、正社員でありながら6時間勤務が可能な「短時間正社員制度」を導入しました。

社内報

社員や社員のご家族の方にもハウスコムという会社をよく知ってもらいたいという想い、また感謝の気持ちを込めて、社内報を定期的に発行しています。

RECRUIT INFO採用情報

初任給
ハウジングアドバイザー(月給):A地域:213,590(短大卒)~220,010円(大卒)+歩合給
B地域:201,140(短大卒)~207,160円(大卒)+歩合給 カスタマーサービススタッフ(月給):A地域:180,420(短大卒)~185,840円(大卒)+時間外手当
B地域:169,900(短大卒)~174,990円(大卒)+時間外手当
地域
A地域:東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、愛知県、京都府、大阪府
B地域:茨城県、栃木県、群馬県、岐阜県、静岡県、三重県、香川県、福岡県
諸手当
通勤手当(上限:40,000円)、資格手当(宅建手当:20,000円)、住宅手当